اعتماد و اطمینان مؤلفه‌های کلیدی در پیشرفت و موفقیت هر کسب‌و‌کار به شمار می‌آیند و در عدم وجود آن، بسیاری از فعالیت‌ها با دشواری‌های غیرقابل‌تحمل روبه‌رو می‌شوند. برای دستیابی به اهداف بلندمدت و پیشرفت در عرصه‌های مختلف، ضرورت دارد که ما اعتماد را به عنوان یک ارزش اساسی در سازمان یا شرکتی که مدیریت می‌کنیم، به رسمیت بشناسیم و آن را به وابستگی فرهنگی تبدیل کنیم. در این راستا، کتاب حاضر به شما روش‌ها و تکنیک‌هایی را ارائه می‌دهد که به وسیله آن‌ها می‌توانید اعتماد را در خود، نزدیکان، دوستان، همکاران و کارکنان خویش پایه‌گذاری کنید. این فرآیند نه تنها به ایجاد روابط مثبت کمک می‌کند، بلکه موجب می‌شود که این اعتماد به عنوان یک عنصر پایدار در ساختار سازمانی شما باقی بماند و به تحقق اهداف بلندمدت شما یاری رساند. این کتاب با زاویه‌ای نوین به موضوع اعتماد می‌پردازد و برای هر کسی که به بهبود روابط انسانی و سازمانی خود می‌اندیشد، یک منابع ارزشمند محسوب می‌شود.
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.